• Attraktive Vergütung sowie Zahlung von Sonderleistungen

• Mitarbeit in einem starken Team mit großem Zusammenhalt und kurzen Entscheidungswegen

• Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz

• Umfassende Einarbeitung und möglichst selbstständige Arbeit von Beginn an

• Kita-Zuschuss (steuer- und sozialversicherungsfrei)

• Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

• Hochwertige Arbeitsgeräte, moderne Arbeitskleidung und Arbeitsplatzausstattung

• Eine große Auswahl an zusätzlichen Benefits wie EAP-System, betriebliche Altersvorsorge, E-Bike-Leasing, Firmenfitness und viele weitere

• Die Möglichkeit, die Energiewende mit zu gestalten